Kariéra bez hraníc



Ako sa stať "Euro-úradníkom"

Do práce pre Európsku komisiu, či iné inštitúcie EÚ, sa Európania hrnú. Platy sú vysoké a Brusel, aj keď nepatrí medzi najoslňujúcejšie veľkomestá, ponúka celkom slušný štandard života. Ľudia z nových členských štátov Únie majú oproti kolegom zo Západu výhodu v tom, že na prácu v inštitúciách EÚ sú národné kvóty a tie majú Východoeurópania zatiaľ nenaplnené. Takže, ako na to?

V prvom rade sa treba dobre oboznámiť so stránkou http://europa.eu/epso/ - European Personnel Selection Office (EPSO), zaregistrovať sa a pravidelne si pozerať, aké ponuky sa objavujú v sekcii konkurzov na pracovné miesta. 

Konkurz ma obyčajne tri štádia

V prvom treba absolvovať tri testy: jedna časť sa týka vedomostí z danej pracovnej oblasti, druhá sú všeobecné vedomosti o Únii a tretí test sa skladá zo série otázok, testujúcich verbálne a numerické schopnosti kandidáta. Na testy si vyberáte niektorý z jazykov EÚ, ktorý nie je vaším materinským.

Ak kandidát prejde týmito základnými testami, ide do druhej časti, kde sa píšu eseje. Ak prešiel, v podstate je už „za vodou“. Má právo na prácu pre Komisiu a musí už absolvovať len tretí a posledný krok - vstupný pohovor. Dokonca sa v tomto štádiu môže pokojne prihlásiť aj na úplne iný post, v rámci rovnakej výkonnostnej úrovne, než na aký sa pôvodne hlásil.

Nie vždy sú konkurzy vyhlásené len na špecializované miesta. Niekedy sa robia konkurzy na všeobecné administratívne pozície. Tu dostanete namiesto špecializovaného testu ešte jeden test na vedomosti o EÚ (takže robíte dva EÚ testy, ten prvý trochu podrobnejší, a ešte test verbálno-numerický). V tomto prípade sa navyše prvé dve kolá (testy a eseje) robia v jeden deň, hneď po sebe (ale eseje vám vyhodnocujú, iba ak prejdete testami). Po absolvovaní prvých dvoch kôl si potom vyberáte konkrétne miesto a idete na pohovor. 

Ako sa pripraviť na testy

Ak si pozriete vzorku testov zverejnenú na stránke EPSO, môžete získať dojem, že ide o ľahké skúšky. V skutočnosti ide o veľmi jednoduchú ukážku, pre testy na pozície sekretárok rovnako ako manažmentu. Ak cielite na úroveň zodpovedajúcu vašim pracovným skúsenostiam a vzdelaniu, skutočné testy sa vám budú zdať zrejme pomerne náročné. Otázky ohľadne EÚ sú neuveriteľne detailné. A vo verbálno-numerickej časti máte na každý jeden problém veľmi krátky čas.

Každá skúška teda obsahuje test z vedomostí o EÚ, kde sa vyskytujú aj vôbec otázky širšieho medzinárodno-politického charakteru (zvlášť, ak sa hlásite na niektorú z vyšších úrovní). 

Pár tipov pre, najmä anglofónnych, kandidátov:

Je dobré prečítať si nejakú publikáciu o tom, ako funguje EÚ. Ja odporúčam knihu Stephena Georgea a Iana Bachea, Politics in the European Union. Ide síce o politologickú učebnicu, s kopou vecí, ktoré na testy nepotrebujete, ale veci sa vždy ľahšie učia v kontexte. Ďalšou dobrou publikáciou je 250 MCQ on Europe and European Policy, vydaná Confédération Syndicale Européenne. No a dosť dobrým nápadom je tiež zaplatiť si nejaký internetový servis, kde si môžete robiť simulované testy a inak sa pripravovať (napr. www.eu-careers.com).

A keďže na testoch sa sedí dlhé hodiny (obyčajne sa dajú robiť vo viacerých mestách EÚ), nie je od veci dobre sa pripraviť aj logisticky – zobrať si pitie, prípadne nejakú tú čokoládu. A oblečenie! V lete, keď som testy robil ja, tak v bratislavskej trochu preklimatizovali sálu, takže ľudia, čo si nepriniesli ľahký sveter, po príchode z vyše tridsaťstupňových horúčav vonku možno aj trochu drkotali zubami.

Posledná rada (viď sedliacky rozum): Nechoďte na testy bez dobrej vedomostnej prípravy! Aj keď je zábavné sledovať, ako počas testov ľudia odfúknu, položia pero a vzdajú to...ale asi nechcete, aby ste to boli práve vy, však?

Takže veľa šťastia! 

Zdroj: Juraj Draxler


Príležitosti pre mňa

1. Commissioning Engineer
Target, s.r.o., Bratislava / Slovensko
07.09.2010
2. Obchodný riaditeľ - energetický segment
Target, s.r.o., Bratislava (regional role)
07.09.2010
3. HR coordinator
Target, s.r.o., Bratislava
07.09.2010
5. Brand manažér
Novidea, Poprad
16.08.2010

Kariéra Bez Hraníc, spol. Yeminee s. r.o.
E-mail: kariera@zahranicami.sk, Skype: karierazahranicami
2007 © Yeminee, s.r.o.

webdesign © bart.sk

EPICORFinalne_logo_accenture.jpgLogo.gifLogo_Proactive_HR.jpgNEWlogo.jpglogo2.jpglogo_big.jpgeducation_text_-_zmena_loga.jpgtarget.jpgAIESEC_logo_modrenabielom.jpg